Судя по США, у них одна беда осталась, с дорогами, слава богу, все в порядке.

"Вы не знаете прописных истин менеджмента?!.
Но 15 лет назад мы их тоже не знали!"

Надь Ласло,
Венгерский бизнес - консультант, который имеет несколько успешных бизнесов в Европе.

"Слышал в Вашей Школе Бизнеса такую историю.
Звонит директор немецкой фирмы и просит подобрать секретаря - референта.
Менеджер отдела стажировок и трудоустройства Школы Бизнеса спрашивает: "За последние пол года мы Вам направили 5 секретарей - референтов. Что, ни одна не подошла?"
- Вы не поняли, - говорит "итальянец" на плохом русском языке. - Это не они мне напоминали, когда с кем я должен встретиться, перезвонить, поздравить, уточнить, какие документы подготовить. Это я им напоминал, да ещё и помогал подготовить эти документы. Это не они работали у меня секретарями. Это я был у них секретарём! И это не они редактировали набросанные мною документы. Это я редактировал документы после них. Это не они работали у меня референтами. Это я был у них референтом.
- А почему? - удивляется Наталья Александровна.
- У нас в Италии секретарь - референт уже через месяц о фирме знает всё. Историю, традиции, хозяев и их требования, весь персонал, всю продукцию, условия для клиентов, публикации. Знает, где что искать. Она сама находит информацию, берёт интервью. Не жалеет для этого вечеров, выходных дней. Находит специализированную отраслевую литературу, берёт консультации, чтобы лучше знать продукцию фирмы. Через месяц клиенты считают её чуть ли не партнёром фирмы.
- Ну и Фирма, видимо, этому способствует? - уточняет Наталья Александровна.
- Конечно! Я тоже привёз коллекцию фильмов о фирме. Сделал дубляж на русском языке. Бери и смотри. Подготовил красочные каталоги. Всё в схемах и картинках. Сделал сайт на русском языке. Но Ваши девочки не хотят ничего читать и изучать. Даже в рабочее время:


Из этого разговора мне стало понятно, что "итальянец" тоже не имеет бизнес - образования. Значит - мой клиент!
Он всё рассказывает верно.
Но для этого, например, в Венгрии, с соискателем на любую вакансию в бизнес - администрации заключают договор. Работник в течение месяца в свободное от основной работы время обязан изучить:
Через месяц проводится опрос клиентов. В анкете два провокационных вопроса: "Сколько лет фирме, по Вашему мнению?", "Сколько лет на нашей фирме проработала миссис Х, по Вашему мнению?". И если клиенты решают, что секретарь проработала менее половины времени, чем существует фирма, то её увольняют без гонорара за первый месяц! Об это прямо указано в контракте. Об этом предупреждают. Показывают на видео, как за это увольняли. Показывают на видео положительные примеры. И всегда придерживаются правил, не делая исключений. Секретари вынуждены поступать так, как этого требуют хозяева.
Но нужно суметь потребовать!!! И знать, как это делается.

В Украине менеджеры ничего не требуют от работников. Они надеются, что работники сами должны догадываться и работать, как в Европе.
Почему работники должны догадываться?
Если Ваши менеджеры даже не догадываются, что и как нужно и можно требовать от работников?
Если Вам после моей конференции в Будапеште показать результаты анкетирования Ваших директоров, у Вас будут очень большие глаза:
Вы не делаете элементарных вещей, которые очень просты.
Но их нужно знать!


Хотя в Венгрии до 1995 года была очень похожая ситуация.
Но в 1995 году Венгрия вступила в ВТО.
Пришли западноевропейские компании и рынок труда преобразился очень быстро.
Оказалось, что вся проблема была в низкой квалификации наших директоров - самоучек.
Естественно, их фирмы давно прекратили своё существование за исключением не многих, чьи директора быстро перестроились.
Я тоже был вынужден закрыть свой основной бизнес. Конкурировать было невозможно.
Однако поработав год рядовым помощником менеджера в немецкой фирме, которая открыла свой филиал в Будапеште, я понял все свои ошибки.
И мне повезло. Я быстро сориентировался в причинах неконкурентоспособности венгерских постсоциалистических методов работы с персоналом, и успел возродить свой бизнес раньше, чем нишу захватили немцы.


Я приглашаю Вас посетить  Конференцию в Будапеште, которую я делаю специально для Вас.

Вы узнаете о японской, немецкой, американской классических системах организации труда.
Вы узнаете о достаточно популярной системе "Toyota Production System (TPS)".
Вы узнаете о трансконтинентальном НЭО - менеджменте.
Вы узнаете о том, как НЭО - менеджмент позволил трансконтинентальным корпорациям вытеснить многие наши фирмы с нашего рынка.
Вы узнаете о том, какой путь прошли те венгерские фирмы, которые выжили.
Я лично сделаю для Вас экскурсию на такую фирму.
И Вы сможете увидеть, к чему она пришла сейчас.
Я поделюсь личным опытом и организую другие деловые встречи, которые помогут Вам понять технологии НЭО - менеджмента, и как Вам нужно уже перестраивать свою работу, чтобы защитить свой бизнес и не повторить моих прошлых ошибок.

Я уточню интересующую Вас информацию по поиску возможных бизнес - партнёров в Венгрии. А если получится организовать с ними встречу и переговоры в рамках предусмотренного маршрута и времени, окажу содействие в переговорах в качестве бизнес - консультанта и переводчика.
Я окончил Высшую военную Академию в Москве в 80-ые годы, и свободно владею русским языком, чего уже не скажешь о венграх.
Я свободно владею английским и ещё несколькими европейскими языками, так как мои партнёры и клиенты живут на 5 континентах. У Вас будет ещё и не плохая языковая практика. Мои гости после моих конференций существенно активизируют свой английский (даже с нуля). Я умею им в этом помогать.

Я буду сопровождать группу во всех деловых экскурсиях.
Я буду готов помочь Вам решить любые Ваши вопросы в течение всей поездки и оказать консультационную и языковую помощь в режиме консультаций по телефону в любое время до 24:00.
Я организую Вам лучшую экскурсию по одной из самых красивых столиц Европы - Будапешту.

Я работаю с туристическими и деловыми группами из России с 1992 года, и очень хорошо знаю все их потребности. Помогаю решать многие вопросы и за рамками базовой программы.

Я постараюсь сделать Вашу поездку не только приятной, но и экономически рентабельной.
Я поселю Вас в уютной гостинице "CHESSCOM" в одноместных или двухместных номерах (по Вашему выбору) с выделенным интернет-каналом в каждом номере.
Вы будете платить всего 26 EURO за номер в сутки (с завтраком) благодаря моим личным скидкам.
Я покажу Вам очень хорошие рестораны в центре города, которые являются партнёрами моего бизнеса, и в которых Вы будете иметь индивидуальные скидки от меня.
Это позволит Вам очень вкусно поужинать за символические суммы, например, за 6 EURO (в 3 - 5 раз дешевле, чем у Вас за тот же уровень).
За мои услуги Вы заплатите моей фирме в Будапеште всего 108 EURO за всю поездку.

Желающие смогут посетить международный гроссмейстерский турнир, который будет проходить с 3 мая в помещении Венгерской шахматной Федерации, расположенной возле Здания Парламента на одной из самых красивых площадей Европы.
Одна из моих фирм является генеральным спонсором этого турнира.

В Украине Вы можете обращаться к моему партнёру - Высшей Международной Школе Бизнеса в Киеве по телефону Ч:5:Ч:~:9:7:~:Ч:З.
Они же ответят на все Ваши вопросы.
Да. Планируемая численность группы с Украины- до 20 человек.
Позвоните, пожалуйста, и зарегистрируйтесь сейчас